Destacado ¿Fin de la indemnización por años de servicio?: Economistas liderados por Rolf Lüders abren debate

Tema en 'Política Nacional e Internacional' iniciado por Maria Gräfin von Maltzan, 15 Jun 2025 a las 18:03.

  1. Palomoo

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    Yo trabajo en Auditoria y si, suele pasar esto, pero hay diversas red flags para determinar que un trabajador se las esta tirando o no. Desde instalar whatsapp en el computador (salvo que se trabaje con esta app abierta), la puntualidad, el cumplimiento de metas, etc....
     
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  2. Lorea_Wacho

    Lorea_Wacho Usuario Habitual nvl.3 ★
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    Llorón ctm para que contratay weones penca, por ultimo negóciale y si no quiere píralo por incumplimiento. Queri puro ganar loji qlao.
     
  3. _Liberty_

    _Liberty_ Usuario Habitual nvl.3 ★
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    muchos años atras las personas entraban a un trabajo e intentaban hacer carrera en dicha empresa, es la historia de mucho de nuestros padres... 30-40 años trabajando fielmente para la misma empresa... para esos casos se justificaba la indemnización por año...

    Pero en la actualidad, no encuentras ese tipo de trabajador... que se quiera poner la camiseta y hacer carrera... a la primera, te dejan tirado por una pega donde le pagan 30 lucas mas, o te hacen la vida imposible para que los despidas... y ojo... estan en su derecho.... ellos verán como llevan su vida... por lo mismo creo que ya no aplica la indemnización por años de servicio...

    Si las mierdas de politicos quieren realmente aportar, entonces que el monto del despido les quede a las empresas pyme como IVA CREDITO... a ver si los ctms lo aceptarian a ver que será el bolsillo de ellos el que va a sufrir...