Exige más de 500 millones: Juez Elgueta demandó al Estado por "despido injustificado"

Tema en 'Noticias de Chile y el Mundo' iniciado por cada dia puede ser peor, 13 Ene 2020.

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  1. cada dia puede ser peor

    cada dia puede ser peor Usuario Casual nvl. 2
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    El removido ministro de la Corte de Apelaciones de Rancagua fue destituido por cargos de tráfico de influencias y faltas a la probidad.

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    El removido ministro de la Corte de Apelaciones de Rancagua Emilio Elgueta demandó al Estado por su expulsión del Poder Judicial por cargos de tráfico de influencias y faltas a la probidad y pidió una indemnización de más de 520 millones de pesos acusando "despido injustificado".

    La acción, presentada el jueves pasado ante el Juzgado de Letras de Rancagua, está dirigida contra la Corte Suprema, la Corporación Administrativa del Poder Judicial y el Consejo de Defensa del Estado (CDE).

    Según consigna este lunes el diario El Mercurio, el ex juez citó la jurisprudencia de la Sala Laboral de la Corte Suprema, que resuelve los asuntos laborales, argumentando que es un empleado del Estado que fue removido del Poder Judicial por un decreto que no cumple con las normas del Código del Trabajo, como carta y aviso previo.

    En la demanda se sostiene que fue despedido además "sin expresión de causa legal", exigiendo 520 millones 88 mil 667 pesos de indemnización por sus 40 años y ocho meses de servicio, la sustitutiva del aviso previo, feriado proporcional, el recargo legal del 50 por ciento, más reajuste y costas del juicio.

    Lo anterior, considerando su última remuneración completa de 7 millones 51 mil 731 pesos, que recibió en julio, antes de ser suspendido y sancionado con la mitad de sus remuneraciones en agosto y septiembre durante el sumario, señala el rotativo.

    Elgueta era uno de los tres jueces del tribunal de alzada de O'Higgins que fue objeto de una investigación administrativa en la judicatura. Los otros dos eran los llamados "Marcelos", en referencia a Marcelo Vásquez y Marcelo Albornoz. Este último, cuando se decidió que se iniciaría el proceso de expulsión en su contra, se suicidió en su residencia.

    Respecto a Elgueta y Albornoz, el proceso siguió adelante y terminó con la expulsión de ambos del Poder Judicial.

    En paralelo, a fines de abril de 2019, Elgueta fue formalizado por los delitos de prevaricación y tráfico de influencias, convirtiéndose así en el primer ministro de una Corte de Apelaciones a quien se le presentaran cargos en una audiencia de formalización.

    "Soy un trabajador para los efectos legales"
    El ex ministro asegura que hasta la fecha no le han entregado el finiquito ni información acerca de sus cotizaciones provesionales, "no cumpliéndose las formalidades del despido".

    Consultado por El Mercurio sobre por qué el Poder Judicial debiera indemnizar a un funcionario que fue removido por incumplir sus deberes, Elgueta afirmó que sigue siendo "un trabajador para todos los efectos legales, porque no se respetaron las normas laborales".

    "No es la misma calidad de un ministro de los del Gobierno, que son cargos de confianza, porque uno llega a este puesto por carrera. Hay una relación laboral, hay un sueldo, un horario y una dependencia. Si no fuera trabajador, ¿por qué se me pagan las AFP? Es un tema de igualdad de derecho, por eso interpuse una demanda", agregó.





    https://www.cooperativa.cl/noticias...-al-estado-por-despido/2020-01-13/031924.html
     
  2. Francoasd

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    El poder judificial chileno mas turbio, corrupto y oscuro no puede ser....
     
  3. ap85

    ap85 Mod. de PortalNews y Política
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    Código del Trabajo:

    Art. 160. El contrato de trabajo termina sin derecho a indemnización alguna cuando el empleador le ponga término invocando una o más de las siguientes causales:

    1.- Alguna de las conductas indebidas de carácter grave, debidamente comprobadas, que a continuación se señalan:

    a) Falta de probidad del trabajador en el desempeño de sus funciones;

    b) Conductas de acoso sexual;

    c) Vías de hecho ejercidas por el trabajador en contra del empleador o de cualquier trabajador que se desempeñe en la misma empresa;

    d) Injurias proferidas por el trabajador al empleador;

    e) Conducta inmoral del trabajador que afecte a la empresa donde se desempeña, y

    f) Conductas de acoso laboral.

    2.- Negociaciones que ejecute el trabajador dentro del giro del negocio y que hubieren sido prohibidas por escrito en el respectivo contrato por el empleador.

    3.- No concurrencia del trabajador a sus labores sin causa justificada durante dos días seguidos, dos lunes en el mes o un total de tres días durante igual período de tiempo; asimismo, la falta injustificada, o sin aviso previo de parte del trabajador que tuviere a su cargo una actividad, faena o máquina cuyo abandono o paralización signifique una perturbación grave en la marcha de la obra.

    4.- Abandono del trabajo por parte del trabajador, entendiéndose por tal:

    a) la salida intempestiva e injustificada del trabajador del sitio de la faena y durante las horas de trabajo, sin permiso del empleador o de quien lo represente, y

    b) la negativa a trabajar sin causa justificada en las faenas convenidas en el contrato.

    5.- Actos, omisiones o imprudencias temerarias que afecten a la seguridad o al funcionamiento del establecimiento, a la seguridad o a la actividad de los trabajadores, o a la salud de éstos.

    6.- El perjuicio material causado intencionalmente en las instalaciones, maquinarias, herramientas, útiles de trabajo, productos o mercaderías.

    7.- Incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato.

    si el despido fue por alguno de esos puntos, la demanda se irá a la mierda :cafe:
     
  4. dropkne

    dropkne Usuario Avanzado nvl. 4 ★ ★
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    es lo mas probable, la PLR se escuchara en todo Chile, pero la demanda que el puso hace referencia a que siendo un empleado mas, no se le dio la carta de aviso, ni se le notifico de su despido en 30 días mas, asi como también, no le informaron el motivo de su despido.
    puros tecnicismo de abogados, pero que están dentro de lo legal, esperemos que sucede, quizás esta demanda es solo un tramite para luego ir a la corte interamericana de derechos humanos, ya que se huele a lejos el rechazo de la demanda.
     
  5. Tatayaya

    Tatayaya Usuario Habitual nvl.3 ★
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    eso depende de cuanto ganaba .
     
  6. Grandepancho

    Grandepancho Usuario Habitual nvl.3 ★
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    ESTE CORRUPTO QLO ES DE IZQUIERDA COMO EL LO HA CONFIRMADO


    ASI QUE LE DARAN 800 MILLONES
     
  7. Rodrigahan

    Rodrigahan Usuario Avanzado nvl. 4 ★ ★
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    Viejo culiao turbio, arreglate ahora con tus amigos narcos. Que ellos te sustenten ahora.
     
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