Trabajadores de cadena retail paralizados a nivel nacional: piden acceso a agua potable en tiendas

Estado
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Walter Nelson dijo:
Trabajadores eventuales de Von Appen. Ahí tenis tu ejemplo de flexibilidad laboral a la chilena.


Ni cagando!



Y espera a que se destape el desmadre que hay Arauco con sus eventuales, las cajeras de supermercados y otras maravillas de la flexibilidad laboral


Ni cagando weon!
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Curiosamente dentro del petitorio de los huelguistas no estaba ser contratados o pasar a la planta de la empresa.....

Tener la posibilidad de trabajar por horas y usar el día en más de un trabajo, los días que el tiempo y las obligaciones que tenga cada persona lo permite sería ideal, pero muchos siguen enclados en la versión laboral del siglo XX donde entraba a los 18 años, trabajando 48 horas diarias de lunes a viernes y me jubilaba como supervisor del área.....
Esa nueva mirada del trabajo, no la permite la ley.
 
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Thelonious J. dijo:
Como me va a faltar relacionarme con gente pobre si siempre he sido pobre?

Es a causa del sueldo mínimo que la gente mayor a 50 años sin calificación no encuentra trabajo. El sueldo mínimo debe eliminarse.

Mas de una persona aporta al ingreso del hogar, no depende del sueldo de una persona, ademas debes sumar los subsidios estatales. La mayoría de las familias chilenas consumen bienes no esenciales, lo cual significa que tienen capacidad de ahorro y pueden vender sus activos en caso de necesidad.

Tu eres pobre? Los burgueses de izquierda magnifican el "drama" de las clases bajas actuales. La problemática actual es como consumir mas y como tener mas seguridad ante eventos catastróficos. La pobreza es una situación que viven pocas personas, su mayor parte personas con discapacidades, personas que viven en zonas rurales o de difícil acceso, situaciones excepcionales y extranjeros recién llegados.
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Me refiero a pobre de plata, no de alma como tu.
La gente mayor de 50 años con estudios y bien calificados NO ENCUENTRAN TRABAJO! y no lo hacen porque para la mentalidad del empresario chileno, son un cacho por la cantidad de licencias o permisos que estos podrían llegar a necesitar. Por lo general, la gente de más de 50 es gente que está sobrecalificada, o esa es la excusa que les dan.
Por otro lado, hasta en EEUU existe el sueldo mínimo el que se calcula según su IPC y sube automáticamente dependiendo de los indices de consumo. Y si me vas a salir que el trabajo allá es por hora y toda esa paja, no quita que el sueldo minimo está asegurado por varios organismos (el gobierno federal, el estatal o por la ciudad), pero siempre se paga el más alto de estos 3 y que para pagar menos que eso, se debe pedir un permiso especial que solo se les otorga a algunas empresas. Eliminar el sueldo mínimo jajajajaja, (A Von Appen le gusta esto)
Y la poca gente a la que te refieres que es pobre es solo el 8,6% segun la CASEN, o sea 1.547.000 habitantes aproximadamente y de esos. 413.000 en extrema pobreza, tomando en cuenta los datos del último censo. Naaaaada po wn, una caga de gente. CHILE ES UN PAIS PLENO!!!!
 
FelipeTurron dijo:
Me refiero a pobre de plata, no de alma como tu.
La gente mayor de 50 años con estudios y bien calificados NO ENCUENTRAN TRABAJO! y no lo hacen porque para la mentalidad del empresario chileno, son un cacho por la cantidad de licencias o permisos que estos podrían llegar a necesitar. Por lo general, la gente de más de 50 es gente que está sobrecalificada, o esa es la excusa que les dan.
Por otro lado, hasta en EEUU existe el sueldo mínimo el que se calcula según su IPC y sube automáticamente dependiendo de los indices de consumo. Y si me vas a salir que el trabajo allá es por hora y toda esa paja, no quita que el sueldo minimo está asegurado por varios organismos (el gobierno federal, el estatal o por la ciudad), pero siempre se paga el más alto de estos 3 y que para pagar menos que eso, se debe pedir un permiso especial que solo se les otorga a algunas empresas. Eliminar el sueldo mínimo jajajajaja, (A Von Appen le gusta esto)
Y la poca gente a la que te refieres que es pobre es solo el 8,6% segun la CASEN, o sea 1.547.000 habitantes aproximadamente y de esos. 413.000 en extrema pobreza, tomando en cuenta los datos del último censo. Naaaaada po wn, una caga de gente. CHILE ES UN PAIS PLENO!!!!
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La gente mayor de 50 años con estudios no encuentra el trabajo que le gusta, pero pude trabajar perfectamente en otras labores.

En algunos países se usa el sueldo mínimo, en otros no, eso no es un argumento. El sueldo mínimo impide que trabajadores de baja calificación encuentren trabajo formal, impide que personas vulnerables obtengan ingresos por su cuenta.

Usando una medida estandarizada de pobreza de ingresos, Chile no esta lejos de los niveles de pobreza de países desarrollados como España o Portugal. Debes recordar que el estado chileno entrega pocos subsidios monetarios y mas subsidios en forma de programas sociales, eso perjudica un poco las estadísticas de Chile.
Porcentaje de personas viviendo con ingresos inferiores a 5.5 dolares al día: Chile 10.3%, España 3.2%, Portugal 3.1%.

El ingreso no es un buen proxy para comparar calidad de vida, sobrestima brutalmente las diferencias.
 
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Baneado2 dijo:
Curiosamente dentro del petitorio de los huelguistas no estaba ser contratados o pasar a la planta de la empresa.....

Tener la posibilidad de trabajar por horas y usar el día en más de un trabajo, los días que el tiempo y las obligaciones que tenga cada persona lo permite sería ideal, pero muchos siguen enclados en la versión laboral del siglo XX donde entraba a los 18 años, trabajando 48 horas diarias de lunes a viernes y me jubilaba como supervisor del área.....
Esa nueva mirada del trabajo, no la permite la ley.
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https://radiojgm.uchile.cl/trabajad...movilizacion-por-falta-de-derechos-laborales/


Tener mas de dos trabajos lo permite la ley. Trabajar por horas, turnos, dias, a trato... salvo casos excepcionales, la legislación laboral en mas que flexible. Los que ponen trabas son las mismas empresas con practicas como no permitir al empleado trabajar con mas de un contratista, periodos de veda o listas negras para quienes desean cambiarse de empresa al interior de obra (un clasico en minería). Clausulas para impedir que trabajes tus dias libres en empresas del mismo rubro. Incluso ese volador de luces tuyo de "disponer de tu horario" es una vil mentira y lo sabes., la mayoría de los contratos por trato, hora, dia, quedan a disposición del empleador. El te llama cuando quiere y debes estar atento al telefono.

Anda a fallar una vez... a menos que seas amigo del weon no te llaman mas... bendita flexiblilidad

Se nota que no tienes idea, de porque se fueron a huelga los portuarios
 
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Walter Nelson dijo:
Tener mas de dos trabajos lo permite la ley. Trabajar por horas, turnos, dias, a trato... salvo casos excepcionales, la legislación laboral en mas que flexible.
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Eso deja patente que estos weones nunca han trabajado, o tienen trabajo gracias a los contactos del papito, o gracias que son expertos en felaciones. La diversidad de modalidades de trabajo que ya existe en la ley es lo suficiente amplia para permitir una flexibilidad laboral que no llega a transformarse, tan descaradamente, en precarización.
 
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Walter Nelson dijo:
https://radiojgm.uchile.cl/trabajad...movilizacion-por-falta-de-derechos-laborales/


Tener mas de dos trabajos lo permite la ley. Trabajar por horas, turnos, dias, a trato... salvo casos excepcionales, la legislación laboral en mas que flexible. Los que ponen trabas son las mismas empresas con practicas como no permitir al empleado trabajar con mas de un contratista, periodos de veda o listas negras para quienes desean cambiarse de empresa al interior de obra (un clasico en minería). Clausulas para impedir que trabajes tus dias libres en empresas del mismo rubro. Incluso ese volador de luces tuyo de "disponer de tu horario" es una vil mentira y lo sabes., la mayoría de los contratos por trato, hora, dia, quedan a disposición del empleador. El te llama cuando quiere y debes estar atento al telefono.

Anda a fallar una vez... a menos que seas amigo del weon no te llaman mas... bendita flexiblilidad

Se nota que no tienes idea, de porque se fueron a huelga los portuarios
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Nelson Mauri, las personas deben ganar según producen, no por pasar 9 horas diarias dentro de un edificio. Las limitaciones de jornada laboral impuestas por ley son irracionales.
 
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Agnostos Theos dijo:
Eso deja patente que estos weones nunca han trabajado, o tienen trabajo gracias a los contactos del papito, o gracias que son expertos en felaciones. La diversidad de modalidades de trabajo que ya existe en la ley es lo suficiente amplia para permitir una flexibilidad laboral que no llega a transformarse, tan descaradamente, en precarización.
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Que regla impide la precarizacion, segun tu?
Que cambio produciría precarizacion?
 
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Thelonious J. dijo:
Nelson Mauri, las personas deben ganar según producen, no por pasar 9 horas diarias dentro de un edificio. Las limitaciones de jornada laboral impuestas por ley son irracionales.
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Si no produce se le despide. Cual sería el problema


Ya pasan menos de 9 horas. Ya hay empresas que bajan su jornada de trabajo.
 
Agnostos Theos dijo:
Eso deja patente que estos weones nunca han trabajado, o tienen trabajo gracias a los contactos del papito, o gracias que son expertos en felaciones. La diversidad de modalidades de trabajo que ya existe en la ley es lo suficiente amplia para permitir una flexibilidad laboral que no llega a transformarse, tan descaradamente, en precarización.
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Me impresiona el minimo conocimiento del mercado laboral en el que supuestamente se desempeñan. Y ni hablar de la legislación. A estos wns les deben meter el pico en el ojo a todo ritmo o estan muy apernados
 
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Walter Nelson dijo:
Si no produce se le despide. Cual sería el problema


Ya pasan menos de 9 horas. Ya hay empresas que bajan su jornada de trabajo.
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Por eso se deben eliminar todas las restricciones de jornada laboral y dejar que se fije según común acuerdo de las partes.


Walter Nelson dijo:
Me impresiona el minimo conocimiento del mercado laboral en el que supuestamente se desempeñan. Y ni hablar de la legislación. A estos wns les deben meter el pico en el ojo a todo ritmo o estan muy apernados
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Pero si tu no sabes nada sobre el funcionamiento del mercado laboral, como te podrías sorprender de algo? Solo repites que no quieres que haya precariedad pero no logras explicar como se produciría.
Todavía no entiendes que los sueldos lo fija el mercado y los empleadores saben realizar las operaciones matemáticas básicas. No engañas al mercado poniendo limitantes a la jornada, solo generas ineficiencia.
 
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Thelonious J. dijo:
Por eso se deben eliminar todas las restricciones de jornada laboral y dejar que se fije según común acuerdo de las partes.
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Ya se puede actualmente. Otra cosa es que seas ignorante con infulas de saber algo.... ya no espero que aprendas, pajarito




Thelonious J. dijo:
Pero si tu no sabes nada sobre el funcionamiento del mercado laboral, como te podrías sorprender de algo? Solo repites que no quieres que haya precariedad pero no logras explicar como se produciría.
Todavía no entiendes que los sueldos lo fija el mercado y los empleadores saben realizar las operaciones matemáticas básicas. No engañas al mercado poniendo limitantes a la jornada, solo generas ineficiencia.
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Llevas todo el tema mostrando tu ignorancia total sobre la legislación laboral, la cual quieres eliminar y a la vez desconoces por completo..., al punto tan penoso que usuarios te explican y solo respondes "hay que eliminar todo bla bla bla..." y aún tienes el atrevimiento de decirme eso :lol:


Mejor te bloqueo... frente a la evidencia siempre vas a recurrir a ofender y otorgarte una superioridad intelectual de la que careces por completo.
 
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