Tiempos de esclavitud. Nuevo estatuto laboral,Sin horas extra y un sólo permiso para dar pruebas

gatochileno deja los datos.

 

El tema es el pico en el ojo una vez más de los tiempos mejores o la vida privada de un usuario??

Por eso la clase política nos tiene pal hueveo.

 

Pero el foro está lleno de hackers expertamente mundiales como el mismo wiro o heraclito, deberías quemar tu pc y tu casa por si acaso.

 

Si ubicara a quien contó el cawin, seguro nos diría de nuevo quien es este chanta (nos dijo su nombre, pero la verdad es que ni lo recordé, me importó una raja ) Pero... ¿en un foro donde todos usamos nick? si digo quien está detrás de un usuario, debiera ser consecuente y decir también quien soy yo (que de paso, si Water lo supiera, el ardor anal de la envidia le provocaría un infarto), es lo correcto y al menos lo veo así. No sería tan cobarde como unos zurdos recurrentes del portal que de tanto en tanto llaman a un usuario por su nombre, eso es solo mariconada.

Felicitaciones por tu tema, te quedó bien lindo jajaja abre otro sobre trabajo o estudios para que comentemos y riamos juntos... y ojo, el único responsable de su privacidad es uno mismo, en la confianza está el peligro jajaja

Nos vemos porro, tu opinión quedó super autorizada y creíble

 

O sea, no hay datos.
Buta que paja weon, te tenía fe gatito.

 

Ya di razones, pero además ¿iba yo a dejar que me baneen por un pobre wn? hay que ser muy walt... muy weon como para caer en esa estupidez, prefiero seguir delatando a este porro care raja, total varios están claros que así no más es su patética realidad

Ya, me retiro para que el porro descanse un poco (más de lo que hace en la vida real), igual el tema le quedó precioso (y él quedó super bien parado jaja), sólo esperaré a que vuelva a opinar de trabajo o educación. Saludos!!

 

Insisto tu vida privada me da la misma hueá si el usuario esta obsesionado contigo me da la misma hueá tambien, dejen de desvirtuar el tema..

Gatochileno, el tema es este

 

lee esto mejor.

Las disposiciones en el proyecto no consideran el sueldo del estudiante trabajador como ingreso, de modo que pueden seguir accediendo a beneficios de financiamiento estudiantil. Además podrá mantener su condición de carga familiar en el sistema de salud.


1-La normativa establece que se entenderá como “estudiantes trabajadores” a toda persona entre 18 y 28 años inclusive, quienes se encuentren “cursando estudios regulares o en vías de titulación”. Aquellos que se encuentren en dicha situación, podrán pactar un contrato especial con sus respectivos empleadores.

2-Si la persona cumple 29 años, o termina o deja sus estudios, se volverá a regir por las normas generales del Código del Trabajo.

3-El estatuto contempla que el contrato no puede exceder las 30 horas semanales, ni distribuirse en más de 6 días seguidos. Durante domingos y festivos, pueden llegar a acuerdos, en donde el joven tendrá un permiso sin goce de sueldo.

4-En el caso de las vacaciones, el proyecto abre la opción a tres alternativas: la primera es suspender el contrato por un máximo de 2 meses; la segunda es mantener la prestación de servicios y finalmente aumentar la jornada a máximo 45 horas semanales, con posibilidad de pactar horas extra.


me parece excelente, para que la gran masa de jóvenes cesantes se inserten en el mundo laboral.